Больше 40% кузбассовцев напали бы на надоедливого коллегу, если бы превратились в зомби. Портал по поиску работы Зарплата.ру накануне Хэллоуина попросил 1710 жителей региона представить, что их на работе застал зомби-апокалипсис.

43% рассказали, что в случае нашествия зомби смогли бы прожить несколько дней в офисе, потому что там есть немного еды и воды. 38% отметили, что не продержались бы и дня – их место работы не приспособлено для жизни. Каждый десятый смог бы укрываться в офисе не меньше недели, а 9% жителей региона похвастались, что у них на работе можно жить хоть вечно.

Почти половина кузбассовцев не готовы уйти в никуда с нелюбимой работы по причине нужды в деньгах. При этом больше 50% не имеют финансовой подушки безопасности на случай увольнения. Такие данные показал опрос, проведенный порталом по поиску работы Зарплата.ру среди 1620 жителей Кемеровской области.

18% опрошенных рассказали, что бывали в ситуации, когда работа настолько не нравилась, что они были готовы уволиться в никуда, но так и не ушли. А 67% кузбассовцев увольнялись с нелюбимой работы, несмотря на отсутствие другого варианта. По словам 15% респондентов, у них никогда не возникало желания уйти таким образом.

19 октября 2018 года в Кемеровском государственном институте культуры стартовал проект «Тайны и легенды Кузнецкой крепости», осуществляемый в рамках реализации гранта Федерального агентства по делам молодежи (Росмолодежь).

Автором идеи и руководителем проекта выступила В. Ю. Тимкина, студентка 4-го курса, направления «Культурология» социально-гуманитарного факультета КемГИК.

20 и 21 октября в Губернском центре спорта «Кузбасс» пройдут два матча 1/8 финала Кубка России по мини-футболу. На поле встретятся команды «Корпорация АСИ» и «Норильский никель».

Болельщики ожидают напряжённую игру: у обеих команд солидный опыт и несколько крупных побед. «Корпорация АСИ» завоевала Кубок Чемпионов Евразии по мини-футболу в 2017 году, а норильская команда стала победителем Чемпионата России сезона 2001-2002.

С 7 по 13 октября 2018 года в г. Ниш (Сербия) прошли мероприятия Программы академического обмена между факультетом музыкального искусства КемГИК и факультетом искусств Университета в Нише. Напомним, что соглашение о начале реализации договора о сотрудничестве двух вузов, подписанного в декабре 2016 года, было достигнуто в апреле 2017 года, в ходе официального визита ректора КемГИК д-ра филол. наук А. В. Шункова в Университет города Ниш и встречи с ректором профессором Драганом Античем (проф. др. Драган Антић). Сотрудничество КемГИК с Сербией рассматривается руководством института как стратегическое направление в реализации международной политики РФ, в продвижении российской культуры, русского языка за рубежом, укреплении авторитета Кемеровского государственного института культуры и России в международном образовательном пространстве.

Средняя зарплата кузбасских руководителей в строительстве и недвижимости оказалась выше, чем в сфере персонала офиса, АХО. А меньше всех в Кузбассе получают начальники в промышленности. Такие данные показало исследование, проведенное экспертами сайта по поиску работы Зарплата.ру ко Дню босса (16 октября).

Самая высокая средняя зарплата – 54 486 рублей – предлагается кузбасским руководителям в сфере торговли. Меньше получают начальники в строительстве и недвижимости – в среднем 47 333 рубля.

Кемеровский театр для детей и молодёжи начинает новый творческий проект, который получил название «Театральное чтиво». В ходе его реализации состоится ряд вечеров, где зритель получит уникальную возможность услышать в живом исполнении ведущих артистов театра лучшие произведения мировой литературы. Актеры сами выбрали для себя авторов, над текстами которых работали. Они представят личное, эмоциональное прочтение романов, рассказов и пьес российских и зарубежных авторов.

9 октября 2018 года по приглашению ректора Академии искусств в Щецине (Польша) Дариуша Дычевского ректор КемГИК Александр Викторович Шунков присутствовал на открытии учебного года - инаугурации.

Осенний семестр в высших учебных заведениях Польши стартует 1 октября, и ежегодной традицией является поздравление преподавателей, студентов, администрации и зарубежных гостей с началом учебного года. Главный и очень важный атрибут церемонии - торжественные мантии с тяжеловесными медалями, в которые облачаются ректор, профессора и педагоги вуза.

Когда я публиковала свои первые робкие посты о сексизме в Латвии, меня читали, закатывали глаза и фыркали. Не раз приходилось сталкиваться с отрицанием актуальности современного фем-движения в европейских странах, де, “це ж Европа, ну какие там у вас могут быть проблемы с равноправием!” Есть персоны, всерьез считающие, что феминизм это лекарство исключительно локального действия, мол, есть страны где, ну ок, пусть будет, а есть страны где всё, хватит.

Я же никогда не понимала позиции, при которой замечать стоит только то, что происходит лишь в поле своего собственного зрения. Что всё остальное, не затрагивающее мой личный опыт, мою конуру и переживания - это всё какое-то сплошное лганьё и притянутые за уши измышления. Это низко и вредно - обесценивать опыт других стран, групп, наций, отдельных персон и т.д. Страна стране рознь, это факт, но то, что до сих пор в Европе и США есть существенные пробелы по гендерным вопросам, также остается горьким фактом.

Больше трети горожан уверены, что это повысит эффективность работы сотрудниц с детьми. При этом только 23% работодателей Кемеровской области выразила готовность предоставить сотрудникам возможность приводить детей в офис. Портал по поиску работы Зарплата.ру узнал у 1590 кузбассовцев и 640 представителей кузбасских компаний об их отношении к инициативе Минтруда РФ о создании детских комнат в рабочих помещениях.

Как показал опрос, 63% жителей Кемеровской области одобряют инициативу российских властей, которые предлагают создать для женщин возможность приходить в офис с детьми и оставлять их в специально оборудованных детских комнатах. Четверть респондентов считают эту инициативу неудачной, а 12% затруднились ответить.